加拿大政府规定，外国人申请在加拿大工作必须申请工作许可。通常，外国人不能在加拿大境内申请工作许可。由于疫情的原因，加拿大政府发布了临时政策，允许一部分已经在加拿大的外国人在加拿大境内申请工作许可。
对所有申请加拿大工作许可的申请人的资格要求：
按照加拿大移民部IRCC的规定，外国人无论在哪里申请或申请哪种类型的工作许可，都必须满足以下要求：
- 在工作许可到期后离开加拿大；
- 证明有足够的资金支付自己及家人在加拿大逗留期间以及回国的费用；
- 遵守加拿大的法律并且没有犯罪活动记录 (提供无犯罪记录证明)；
- 不会对加拿大的安全构成威胁；
- 身体健康，并在需要时进行体检；
- 不能为不符合雇佣条件的雇主工作；
- 不能为提供脱衣舞、色情舞蹈、伴游服务或色情按摩的雇主工作；
- 提交所有IRCC要求的任何文件，以证明自己可以进入加拿大
在加拿大境内申请工作许可，申请人需要满足以下资格要求：
- 持有效的学习或工作许可；
- 配偶、同居伴侣或父母持有有效的学习或工作许可；
- 有资格申请毕业后工签PGWP并且学习许可仍然有效；
- 持有6个月或以上的临时居民许可TRP；
- 正在加拿大境内等待永久居民申请的决定；
- 难民保护申请人；
- 被加拿大移民及难民委员会IRB认定为公约难民或受保护的人
- 被允许在没有工作许可的情况下在加拿大工作，但是需要更换不同的工作，此工作需要申请工作许可 (商务签证持有人不符合此要求)
- 美加墨自由贸易协定CUSMA协议中的商人、投资者、ICT派遣人员或者专业人员
此外，根据IRCC于2023年2月28月发布的临时公共政策，延长在加拿大境内持旅游签证的外国人可以在加拿大境内申请特定雇主 (LMIA) 或豁免LMIA的 job offer 的工作许可期限至2025年2月28日 (即通常所说的旅游签转工签)。
境内旅游签转工签的申请要求：
- 申请时本人在加拿大
- 在处理申请期间，申请人必须留在加拿大。如果在申请处理期间离开，将不符合临时政策资格
- 在2020年8月24日至2025年2月28日期间申请雇主特定工作许可 (LMIA工签)或豁免LMIA的job offer
- 此日期之前或之后提交的申请不符合资格
- 申请工作许可时持有有效的访问身份visitor status (包括等待状态身份maintained status)
- 如果访问身份已过期，需要在申请工作许可之前先恢复访问身份
- 在过去12个月内持有有效工作许可、目前是访问身份的申请人
- 符合其它入境要求，例如体检和无犯罪记录等